本報訊（通訊員 劉爍）近年來，黔江區(qū)把教師作為教育發(fā)展的第一資源，著力建設師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍和學校管理團隊。

著力師德師風建設。印發(fā)《黔江區(qū)師德師風專題教育活動方案》《黔江區(qū)師德專題教育活動實施方案》，開展以“治標、清源、培根”為重點的師德師風專題教育三年活動計劃，全覆蓋培訓教職員工。完善《黔江區(qū)中小學教師職業(yè)道德規(guī)范考核辦法》，嚴格執(zhí)行《黔江區(qū)中小學教師師德考核負面清單》，堅持正向激勵和重拳整治相結合，表彰區(qū)級“師德標兵”85名，推評市級教書育人楷模1人。全面落實師德師風承諾制度，簽訂師德師風承諾書8000余份。

著力師資結構優(yōu)化。招錄補充中小學教師89名、幼兒教師18名。交流校級干部33人、教師498人，交流比例分別達12.6%、11.9%，補充鄉(xiāng)村教師65名，選派29名城區(qū)骨干教師到邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校和民辦學校支教。新增正高級教師5人，市級學科帶頭人1人、學科名師8人、骨干校長1人、骨干教師28人，區(qū)級骨干教師79人，完成崗位聘任514人。

著力師能素質(zhì)提升。編制年度教師教育工作計劃，完成國、市、區(qū)級教師培訓1.9萬余人次。扎實推進10個市區(qū)級名師工作室建設，全面實施教師能力提升工程。舉辦課堂教學觀摩研討活動544場、各類講座144場、高三教學診斷分析研討會27科次。教研員在核心期刊發(fā)表論文4篇，出版專著1部，參加市級以上教學能力比賽獲獎90人次。立項市、區(qū)級課題129個、開題34個、結題43個，區(qū)教科所獲評重慶市教研工作先進集體。